Карта компетенций · §2.5 ТЗ
Дерево знаний
Повысьте свой профессиональный уровень в фармацевтической отрасли с помощью обучающих инструментов PharmaLearn. Отслеживайте свой прогресс, визуализируйте свой рост и достигайте требований по должности. Наблюдайте, как ваши навыки расцветают в фармацевтической индустрии.
Пример карточки сотрудника:
Специалист по обеспечению качестваПосле 6 месяцев на платформе
Требуемый уровеньТекущий уровень
Переключайте профиль выше — диаграмма перерисуется. Это статичная демонстрация. В личном кабинете дерево знаний интерактивное и обновляется автоматически после каждого пройденного курса.
Как растёт ваше дерево знаний
Компетентностный подход — основа платформы PharmaLearn
1. Привязка к должности
Каждая должность ЦБФП связана с набором обязательных компетенций через матрицу. Вы видите свой требуемый уровень по каждой оси.2. Пред-тест
Сотрудник проходит диагностический тест по каждой компетенции. Балл определяет начальную точку на радар-диаграмме.3. Авто-назначение курса
Если текущий уровень ниже требуемого — система автоматически назначает соответствующий курс из каталога.4. Пост-тест + сертификат
После курса — итоговый тест. Балл обновляет диаграмму, выдаётся цифровой сертификат с QR-кодом.Готовы построить своё дерево знаний?
Зарегистрируйтесь, пройдите первый пред-тест — и узнайте свой стартовый уровень